Sáng nay (23/11), Sở Y tế Tp.HCM cho biết, Hội đồng thi tuyển chức danh Giám đốc Bệnh viện Mắt Tp.HCM đã công bố kết quả thi vòng 1. Theo đó, xác định được 3 ứng viên đạt đủ số điểm để tiếp tục bước vào vòng 2 của kỳ thi tuyển chức danh Giám đốc Bệnh viện Mắt Tp.HCM.
Danh sách 3 ứng viên gồm BS CK2 Nguyễn Thị Thu Hiền (Phó Giám đốc Bệnh viện Truyền máu - Huyết học Tp.HCM), BS CK2 Lê Anh Tuấn (Phó Giám đốc Bệnh viện Ung bướu) và BS CK2 Hồ Văn Hân (Giám đốc Bệnh viện quận Gò Vấp).
Trước đó tại vòng thi thứ nhất diễn ra vào ngày 17/11, 25 ứng viên đã trải qua 180 phút thi viết, trả lời 10 câu hỏi liên quan đến các vấn đề "nóng" của ngành y tế Thành phố và trên cả nước trong giai đoạn hiện nay như: Những khó khăn và các quy định mới công tác đấu thầu, mua sắm thuốc, trang thiết bị y tế; Việc chậm thanh quyết toán khám, chữa bệnh Bảo hiểm y tế; Công tác tự chủ bệnh viện và những khó khăn của các bệnh viện khi rơi vào tình trạng mất cân đối thu chi, nhất là giai đoạn sau đại dịch COVID-19; Những ý kiến trái chiều về việc xử lý kỷ luật bác sĩ hành nghề ngoài giờ tại các địa phương lân cận; Việc khó tuyển dụng được điều dưỡng trước tình hình nhân viên y tế công lập nghỉ việc ngày càng tăng,…
Bộ đề thi được các ứng viên đánh giá là rất thực tiễn, bao phủ các vấn đề chính trong công tác quản lý bệnh viện. Theo các chuyên gia, đây là bộ đề khó, xứng đáng để thi tuyển chức danh Giám đốc bệnh viện, để trả lời tốt các tình huống của đề thi đòi hỏi các ứng viên phải thường xuyên cập nhật và nắm vững các quy định pháp luật, phải có trải nghiệm trong xử lý các tình huống hay xảy ra tại các bệnh viện.
Theo Sở Y tế Tp.HCM, vòng 1 kỳ thi tuyển chức danh Giám đốc Bệnh viện Mắt Tp.HCM đã diễn ra nghiêm túc theo đúng kế hoạch, Hội đồng thi đã xác định được 3 trong số 25 ứng viên đạt đủ số điểm theo quy định để bước vào vòng thi thứ 2.
Các ứng viên tham dự vòng 1 kỳ thi tuyển chức danh Giám đốc bệnh viện Mắt Tp.HCM . Ảnh: Sở Y tế.
Cũng theo Sở Y tế Tp.HCM, vòng 2 của kỳ thi tuyển, 3 ứng viên sẽ phải viết đề án (kế hoạch) củng cố và tăng cường nguồn nhân lực quản lý của Bệnh viện Mắt trong giai đoạn 2022 - 2025 và những năm tiếp theo.
Ngoài việc cung cấp các tài liệu về hoạt động của Bệnh viện Mắt cho các ứng viên tham khảo, Hội đồng thi sẽ tổ chức buổi gặp gỡ giữa các ứng viên với lãnh đạo Bệnh viện Mắt, để các ứng cử viên có thể hỏi thêm những thông tin cần thiết, phục vụ cho việc viết kế hoạch nâng cao năng lực quản lý bệnh viện. Buổi gặp gỡ dưới sự giám sát của Ban giám sát và điều phối của Hội đồng thi diễn ra từ 9h-11h ngày 28/11/2022, tại Sở Y tế Tp.HCM.
Phần thi trình bày đề án, trả lời các câu hỏi vấn đáp của Hội đồng thi sẽ được tổ chức vào ngày 5/12/2022. Ứng viên đạt tổng số điểm cao nhất của vòng 2, bao gồm: Điểm viết đề án, điểm trình bày đề án và điểm trả lời các câu hỏi vấn đáp của Hội đồng thi, sẽ là người được tuyển chọn và bổ nhiệm vào chức danh Giám đốc bệnh viện Mắt.
Được biết đây là lần đầu tiên Tp.HCM tổ chức thi tuyển giám đốc bệnh viện. Theo ông Tăng Chí Thượng, Giám đốc Sở Y tế TP, điểm mới của lần thí điểm thi tuyển này là không bắt buộc giám đốc bệnh viện phải là bác sĩ chuyên khoa tương ứng với chuyên ngành của bệnh viện. Nghĩa là, không bắt buộc thí sinh phải là bác sĩ chuyên khoa Mắt.
Thay vào đó, ngoài các quy định về tiêu chuẩn chức danh, vị trí này phải có đủ kiến thức và năng lực quản lý bệnh viện đảm bảo cho bệnh viện phát triển bền vững trên thế kiềng 3 chân.
Cụ thể, thứ nhất, không ngừng phát triển chuyên môn kỹ thuật, đảm bảo Bệnh viện Mắt luôn là bệnh viện chuyên khoa sâu tuyến cuối ngang tầm các nước trong khu vực Đông Nam Á. Thứ hai, không ngừng cải tiến chất lượng điều trị và an toàn người bệnh, chất lượng phục vụ người bệnh. Thứ ba, tuân thủ nghiêm các quy định pháp luật trong mọi hoạt động của bệnh viện.
Trúc Chi (theo Sức khỏe & Đời sống, SGGP)
