Lương tối thiểu
7 lợi ích khi lương tối thiểu vùng tăng, người lao động cần biết
Bộ LĐ-TB&XH đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu tăng bình quân 6% so với mức hiện hành. Khi đó, người lao động sẽ được hưởng những quyền lợi gì?
Địa phương nào có thể được tăng lương tối thiểu vùng đến 21%?
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đang dự thảo Nghị định quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Người lao động được hưởng lợi gì nếu tăng lương tối thiểu vùng?
Nếu chính thức tăng lương tối thiểu vùng trong năm 2024 thì người lao động sẽ được hưởng nhiều quyền lợi.
Đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu tăng 6% từ 1/7/2024
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu tăng 6% so với mức hiện hành để áp dụng từ ngày 1/7/2024.
3 loại tiền lương tăng từ 1/7/2024, ai cũng nên biết
Sẽ có 3 loại tiền lương tăng từ 1/7/2024, vậy cụ thể mức tăng lương công chức, lương hưu, lương tối thiểu vùng là bao nhiêu?
Nhật Bản đặt mục tiêu nâng lương tối thiểu bình quân lên 10,29 USD/giờ
Ngày 31/8, Thủ tướng Nhật Bản Fumio Kishida đã đặt mục tiêu trong khoảng 1 thập kỷ, lương tối thiểu bình quân cả nước sẽ tăng thêm gần 50% so với mức hiện tại.
Thì đợi thôi
Từ 1/7 tới nay nhiều báo nhắc tới việc... tăng lương.
Cú sốc với người Hồng Kông: Lương tối thiểu tăng 7.000 đồng sau 4 năm
Hồng Kông (Trung Quốc), một trong những thành phố đắt đỏ nhất thế giới, đã tăng lương sau 4 năm đóng băng, nhưng lại nhận về sự phẫn nộ của các nhóm phúc lợi xã hội.
BHXH Tp.HCM hướng dẫn mức đóng mới từ ngày 1/7
BHXH Tp.HCM vừa ban hành công văn hướng dẫn thực hiện đóng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1/7/2022.
Đề nghị sớm triển khai tăng lương tối thiểu đối với người lao động
Bộ LĐTBXH và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị các địa phương nhanh chóng triển khai thực hiện quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động.
Lương tối thiểu vùng sắp tăng, doanh nghiệp cần lưu ý gì?
Nếu người sử dụng lao động có hành vi trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng có thể bị phạt đến 150 triệu đồng.
ĐBQH kiến nghị "sớm thương lượng tăng lương tối thiểu năm 2023"
Cử tri cho rằng, một trong những giải pháp hiệu quả trong phòng chống tham nhũng, tiêu cực với cán bộ công chức, viên chức, là thu nhập phải đảm bảo cuộc sống.
Chính thức: Chưa tăng lương tối thiểu vùng năm 2021
Hội đồng tiền lương quốc gia đã thống nhất năm 2021 sẽ không điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng, tiếp tục thực hiện lương tối thiểu vùng như hiện nay đến hết năm 2021.
Chưa thể nâng lương tối thiểu vùng năm 2021
Hội đồng Tiền lương quốc gia đã thống nhất chưa xem xét điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2021.
Chính thức tăng lương tối thiểu vùng từ 1/1/2020
Đây là nội dung trong nghị định quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Bộ LĐ-TB&XH: Tăng lương tối thiểu vùng năm 2020 chủ yếu tác động đến chi phí đóng BHXH
Bộ LĐ-TB&XH cho rằng, thực tế doanh nghiệp đang trả cao hơn mức lương tối thiểu vùng năm 2019 và mức dự kiến điều chỉnh năm 2020, nên việc điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng năm 2020 chủ yếu tác động đến chi phí đóng bảo hiểm xã hội.
Công nhân cần "lương đủ sống"!
Lương đủ sống – “là một mức lương để dựa vào đó mà sống, đảm bảo mức sống chấp nhận được”, Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) của Liên Hiệp Quốc, đã đưa ra định nghĩa.
Người lao động sắp được tạm ứng lương 3 tháng không tính lãi?
Để hạn chế tín dụng đen, Dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi) đang lấy ý kiến dư luận có nội dung đề xuất người lao động được tạm ứng 3 tháng tiền lương không tính lãi.
Khảo sát tiền lương tại 2.000 doanh nghiệp
2.000 doanh nghiệp thuộc 18 tỉnh, thành và 8 vùng kinh tế trọng điểm của cả nước. sẽ tham gia cuộc khảo sát nhằm đánh giá chính sách tiền lương, chi trả bảo hiểm xã hội (BHXH) cũng như các kiến nghị về mức lương tối thiểu vùng năm 2020.
Sẽ điều chỉnh chính sách để người lao động và gia đình sống được bằng lương
Từ nay đến năm 2020, Chính phủ sẽ tiếp tục điều chỉnh tăng mức lương tối thiểu vùng, hoàn thiện chính sách về tiền lương, bảo hiểm xã hội để từ năm 2021 trở đi người lao động có thể bảo đảm cuộc sống tối thiểu cho cả cá nhân và gia đình bằng lương.
Mức đóng BHXH thay đổi thế nào khi tăng lương tối thiểu vùng năm 2019?
Bạn đọc hỏi: Tôi làm việc tại KCN Hà Nội, mức lương và khoản phụ cấp 4,3 triệu đồng/tháng. Vậy từ năm 2019, khi mức lương tối thiểu vùng tăng, tôi có phải tăng mức đóng BHXH?
Tăng lương cơ sở từ 1/7/2019
Tại Nghị quyết 70/2018/QH14 về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2019, Quốc hội giao Chính phủ thực hiện điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,39 triệu đồng/tháng lên 1,49 triệu đồng/tháng, điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng theo quy định (đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm) và trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng tăng bằng mức tăng lương cơ sở, thời điểm thực hiện từ ngày 1/7/2019.
Năm 2019 lương cơ sở tăng bao nhiêu?
Dự kiến, từ 1/7/2019, mức lương cơ sở, lương hưu, trợ cấp ưu đãi người có công sẽ tăng 7%. Theo đó, lương cơ sở sẽ tăng thêm 100.000 đồng/tháng, từ mức 1,39 triệu đồng lên 1,49 triệu đồng.
Lương tối thiểu vùng năm 2019 tăng 5,3%
Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã thống nhất mức đề xuất tăng mức lương tối thiểu vùng năm 2019 tăng từ 160.000-200.000 đồng/tháng, mức tăng bình quân 5,3%.